TRABAJO
En el anterior comentario me limité a poner una fotografía que, pienso, dice muchas cosas por sí mismas. Ahora me propongo reflexionar sobre el asunto. Resulta que lo que estamos intentando es facilitar la entrada en el mercado laboral de personas "senior" o en román paladino, mayores. Y, en concreto, mayores de 50 o 55 años que por causa de la situación que vivimos, que no es coyuntural, se han quedado fuera del mercado laboral con lo que ello supone. Entre este colectivo hay de todo: mecánicos, fontaneros, camareros, albañiles, etc. pero también hay trabajadores de cuello blanco que han ocupado los más altos peldaños en las empresas. En fin, un desastre laboralmente hablando. La situación es complicada porque muchos de ellos tienen deudas, hijos que mantener, en toda su extensión. Sus perspectivas son muy complicadas porque incluso muchos de ellos, incluso los más sofisticados, se han quedado obsoletos con arreglo a las costumbres y necesidades del mercado. Toda una traged